Мы отвечаем за эксплуатацию коробочных инфраструктурных решений разных вендоров в Windows-среде. В нашем контуре — критичные сервисы, которыми ежедневно пользуются сотрудники Ozon: почтовая инфраструктура, SharePoint и решения Kaspersky. Наша задача — поддерживать их стабильную работу, развивать инфраструктуру и разбираться с нестандартными запросами и инцидентами.
Ищем системного администратора, который будет самостоятельно заниматься эксплуатацией сервисов и постепенно автоматизировать рутинные операции.
Windows Server, Active Directory, ADFS, File Services DFS-N, DFS-R, DNS, Exchange, SharePoint, Kaspersky Security Center, PowerShell, Ansible.
Эксплуатировать и развивать коробочные решения на базе ОС Windows, в том числе Exchange, SharePoint и Kaspersky Security Center.
Разбирать инциденты и нестандартные запросы внутренних пользователей, взаимодействовать с L2 и другими командами.
Автоматизировать эксплуатационные задачи с помощью PowerShell и Ansible.
Участвовать в дежурствах по графику — примерно одно дежурство раз в четыре дня.
Автоматизировать управление конфигурацией приложения или всего контура с помощью Ansible, DSC 3.0.
Разобраться с нестандартным запросом пользователя или инцидентом в критичном сервисе.
Поддерживать отказоустойчивую инфраструктуру и участвовать в разборе проблем, влияющих на доступность сервисов.
Опыт именно системного администрирования, а не только технической поддержки.
Опыт администрирования Windows Server и понимание основных Windows-сервисов, в том числе Active Directory и DNS.
Опыт эксплуатации и внедрения коробочных продуктов в инфраструктуре.
Навыки автоматизации с помощью PowerShell.
Опыт работы с Ansible.
Опыт самостоятельного развёртывания, обновления и миграции инфраструктурных решений между версиями.
Понимание принципов построения и эксплуатации отказоустойчивой инфраструктуры.
Готовность работать с критичными сервисами и участвовать в дежурствах.
Опыт администрирования Exchange, SharePoint или Kaspersky Security Center.
Опыт эксплуатации крупных Windows-инсталляций: большое количество пользователей, почтовых ящиков или серверов.
Опыт построения и сопровождения отказоустойчивых Windows-сервисов.
Люди, которым не всё равно — ценим инициативу и самостоятельность, доверяем друг другу и даём свободу в принятии решений.
Открытая культура — мы учимся на ошибках и фокусируемся на решении проблем, а не на поиске виноватых.
Сильная команда, которой мы гордимся — обсуждаем идеи, обмениваемся экспертизой, просим совета и поддерживаем друг друга.
Современный стек и развитая инженерная культура - реализуем амбициозные проекты и создаем решения, которых еще нет на рынке.


